10月22日-23日 ，，，贝斯特集团董事、、、党委副书记丁宏祥赴洛阳 ，，，到中国一拖及贝斯特精工轴承营业板块调研人才系统建设事情。。。
在中国一拖 ，，，丁宏祥听取 “十五五”妄想体例、、、人才建设、、、科技立异、、、生产谋划等事情汇报 ，，，并围绕科技立异和人才系统建设与干部职工座谈。。。丁宏祥对中国一拖取得的效果予以肯定 ，，，并就下一阶段事情提供详细要求：：：一是深化党建引领。。。推进党建事情与生产谋划深度融合 ，，，充分验展党建对高质量生长和服务新型工业化的引领、、、赋能、、、支持、、、包管作用。。。二是强化战略执行。。。继承链长使命 ，，，加速高端智能农机装备研发 ，，，为农业强国建设和护航国家粮食清静提供坚实的装备支持。。。三是夯实人才支持。。。抓好干部人才步队建设 ，，，进一步优化人才结构和激励机制 ，，，加大人才托举力度和高端人才引进与作育力度 ，，，重视青年员工生长生长 ，，，激活青年实力。。。四是深化全球结构。。。加速建设天下一流企业 ，，，提升外洋市场份额 ，，，扩大国际市场品牌影响力 ，，，加速打造天下级品牌。。。
在贝斯特精工 ，，，丁宏祥深入轴研科技生产现场相识产线运行、、、手艺装备与青年科技人才实践情形 ，，，与轴研所、、、轴研科技干部职工围绕科技立异、、、人才建设、、、数智化转型开展座谈。。。丁宏祥对贝斯特精工轴承领域事情效果予以肯定 ，，，并就下一阶段事情提供详细要求。。。一是强化党建引领 ，，，引发人才活力。。。以“六个再提升”工程为抓手 ，，，推动党建与人才建设深度融合；；顶格支持人才 ，，，大胆任用年轻人 ，，，推行容错机制 ，，，引发青年活力。。。二是坚持市场导向 ，，，深化“双立异”融合。。。以市场需求为焦点 ，，，推动科技立异与工业立异深度融合 ，，，紧扣市场痛点细化研发路径 ，，，提升手艺效果转化率 ，，，提升市场份额与行业话语权。。。三是强化责任继承 ，，，打造一流企业。。。要在轴承工业领域持续攻坚“卡脖子”手艺 ，，，以打造天下一流轴承工业为目的 ，，，力争在全球轴承行业树立“中国标杆” ，，，为新型工业化建设孝顺贝斯特实力。。。四是强化总部赋能 ，，，优化资源设置。。。贝斯特精工总部要加大对轴承工业的引领、、、支持和赋能力度 ，，，协调资金、、、政策、、、手艺资源 ，，，搭建协同平台 ，，，为科技立异与人才施展作用提供支持。。。
集团人力资源部认真人、、、中国一拖、、、贝斯特精工向导班子成员 ，，，及相关单位认真人、、、手艺专家、、、下层党组织书记和青年员工代表加入相关活动。。。
